Université de Montréal est un nom que j’entends sans cesse depuis ma naissance. On m’a même surnommé le « bébé bleu ». Bleu pour les couleurs de l’UdeM. Pourquoi? Car le premier « bébé » de ma mère, c’est définitivement l’UdeM! Elle y travaille depuis de très nombreuses années et y est très attachée. Lorsque le moment fut venu de choisir mon parcours universitaire, mon sang bleu est rapidement remonté à la surface. C’est donc avec beaucoup de fierté que j’ai obtenu un baccalauréat en relations industrielles à l’UdeM. Pendant mes études, j’ai occupé un poste à temps partiel au sein de la Direction des ressources humaines, puis une fois mon baccalauréat terminé, j’ai travaillé en entreprise privée. Mais je n’ai pu m’empêcher de revenir à l’Université où j’occupe désormais un poste de conseillère en attraction et diversité des talents dans le cadre duquel je peux facilement transmettre mon sentiment d’appartenance envers l’UdeM en recrutant les meilleurs talents pour soutenir la relève et contribuer au rayonnement d’un employeur d’exception.

Ce qui me plait le plus de mon travail, c’est sans aucun doute le côté unique et imprévisible de mes journées. Chaque jour, je fais des rencontres incroyables. De plus, le fait de contribuer au bon fonctionnement des facultés et des services par le biais d’un recrutement proactif, et donc de participer directement à la mission de l’UdeM, me procure un immense sentiment d’accomplissement. Je me sens vraiment utile! C’est toujours très gratifiant de recevoir un courriel ou un appel d’une personne fraichement embauchée qui nous remercie d’avoir cru en ses compétences et qui est maintenant fière de faire partie d’un établissement reconnu parmi les meilleurs employeurs de Montréal.